Türkiye'nin önde gelen boya üreticilerinden DYO Boya, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde yaşanan anlaşmazlık nedeniyle lokavt kararı aldı. Şirket, Kamuyu Aydınlatma Platformu (KAP) üzerinden yaptığı açıklamada, lokavtın 22 Mayıs 2025 itibarıyla yürürlüğe gireceğini bildirdi.
KAP Açıklaması: Lokavt 22 Mayıs’ta devreye girecek
DYO Boya tarafından KAP’a yapılan bildirimde şu ifadelere yer verildi:
“Halihazırda Petrol-İş Sendikası ile devam eden toplu iş sözleşmesi görüşmelerine ilişkin olarak; şirketimizce 22 Mayıs 2025 tarihinden itibaren uygulanmak üzere, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu’nun 60. maddesi ile ilgili maddeleri uyarınca lokavt kararı alınmasına, bu konuda gerekli bildirim ve işlemlerin yapılmasına karar verilmiştir.”
Lokavt ne anlama geliyor?
Lokavt, işverenin kendi kararıyla ya da işveren sendikasının yönlendirmesiyle işyerinde faaliyetin tamamen durmasına neden olacak şekilde işçileri işten uzaklaştırması anlamına gelir. Bu uygulama, işverenin toplu pazarlık sürecinde baskı unsuru olarak kullandığı yasal bir araçtır.
Gözler yeni görüşmelerde: Taraflar masaya oturacak mı?
DYO Boya’nın aldığı lokavt kararı sonrası gözler, sendika ile işverenin nasıl bir yol haritası izleyeceğine çevrildi. Tarafların önümüzdeki günlerde yeniden bir araya gelmesi ve ortak bir uzlaşma zemini bulması bekleniyor.