Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) verilerine göre 23,3 milyon zorunlu sigortalı, işe başlama tarihlerindeki küçük farklar yüzünden yıllarca fazladan çalışmak zorunda kalıyor. Çıkarılan EYT yasası 8 Eylül 1999 öncesi girişliler için yaş şartını kaldırdı ve 2,5 milyon kişiye erken emeklilik yolunu açtı. Ancak bu tarihten sonra sisteme dahil olan milyonlarca kişi için yaş ve prim günü şartları katlanarak artıyor.
1999 İLE 2008 ARASI İŞE GİRENLER KAÇ YAŞINDA EMEKLİ OLACAK?
Sigortalı çalışmaya 8 Eylül 1999 ile 30 Nisan 2008 tarihleri arasında başlayan SSK'lılar için sigortalılık süresi koşulu aranmıyor. Bu gruptaki çalışanlar 7000 prim gününü tamamladıkları takdirde kadınlarda 58, erkeklerde 60 yaşında emekli maaşına hak kazanacak. Örneğin 40 yaşında ilk defa sigortalı olan bir erkek, hiç ara vermeden çalışırsa 20 yılda 7000 günü doldurup doğrudan 60 yaşında emekli olacak. Mevcut sistem, işçi ve memur statüsündeki yaklaşık 5 milyon kişiyi bu 58-60 yaş grubunda tutuyor.
2008 SONRASI SİGORTALI OLANLAR İÇİN PRİM GÜNÜ ŞARTI NEDİR?
İlk defa 30 Nisan 2008 tarihinden sonra çalışmaya başlayan 17 milyon aktif sigortalıyı çok daha zorlu şartlar bekliyor. Normal emeklilik hakkı kazanabilmek için SSK (4/a) statüsündekilerin 7200, Bağ-Kur (4/b) ve Emekli Sandığı (4/c) mensuplarının ise tam 9000 prim gününü doldurması gerekiyor. Bu gruptaki çalışanlar primlerini tamamlama tarihlerine göre 58 ile 65 yaş arasında değişen üç farklı emeklilik dilimine ayrılıyor.
2035 KRİTERİ EMEKLİLİK YAŞINI NASIL ETKİLİYOR?
Kademeli sistemde prim gününü erken doldurmak büyük avantaj sağlıyor. İstenen prim gününü 31 Aralık 2035 tarihine kadar tamamlayan kadınlar 58, erkekler 60 yaşında emekli olacak. Ancak bu tarihi kaçıranlar için emeklilik yaşı her iki yılda bir yaş uzayacak. Prim gününü 1 Ocak 2036 ile 31 Aralık 2037 tarihleri arasında dolduran kadınlar 59, erkekler 61 yaşını bekleyecek. Süre uzadıkça emeklilik yaşı kademeli olarak 64'e kadar tırmanacak.
KİMLER KESİN OLARAK 65 YAŞINDA EMEKLİ OLACAK?
Sistemdeki son grubun emeklilik hayalleri 65 yaşına kadar erteleniyor. Bağ-Kur ve Emekli Sandığına 2020 yılından sonra giren erkekler ile 2021 yılından sonra giren kadınlar 65 yaşından önce kesinlikle emekli olamayacak. SSK'lı çalışanlar için 65 yaş kuralı erkeklerde 2024, kadınlarda 2028 yılından itibaren işe girenleri kapsayacak. Üstelik sigorta başlangıcı 1 Mayıs 2008 olsa bile prim gününü 1 Ocak 2044 ve sonrasında tamamlayan herkes doğrudan 65 yaş sınırına tabi olacak. Şu anki tabloya göre 3 milyon çalışan 65 yaşından önce emeklilik hakkı kazanamayacak. Primini zamanında dolduramayan milyonlarca kişi de doğrudan bu yaş kuralıyla karşı karşıya kalacak.