BERGAMA BELEDİYESİ’NDE İŞÇİLERE MOBBİNG VE BASKI EMEKÇİLERİN HAKSIZ YERE İŞTEN ÇIKARILMASINI VE MOBBİNGE MARUZ KALMALARINI KINIYORUZ
İzmir/Bergama Belediyesi emekçileri açık bir emek düşmanlığı ile karşı karşıyadır.
31 Mart Yerel Seçimini kazanan Cumhuriyet Halk Parti’li Tanju Çelik ve belediye yönetimi, seçimin hemen ardından herhangi bir gerekçe göstermeden haksız ve hukuksuz bir şekilde işçilere mobbing yapmaya başlamış, kanuna aykırı bir şekilde yer değişikliği yapmış ve bazı işçileri de hukuksuz bir şekilde işten çıkarmıştır.
Yaşanan olayların iyi niyetle açıklanacak bir durum olmadığını belirtiyor; bir belediye başkanının Bergama halkına gece-gündüz, kar-kış, bayram, tatil demeden, fedakârca çalışan işçilere yönelik bu tür işlemleri yapmasını asla kabul etmiyoruz.
HAK-İŞ/HİZMET-İŞ SENDİKAMIZ BERGAMA BELEDİYESİ’NDE ÖRGÜTLÜ VE YETKİLİDİR
Seçimi kazanan Cumhuriyet Halk Partisi adayı Sayın Tanju Çelik’e gerçekleştirdiğimiz ziyarette sendikamızın yetki sürecini, devam eden toplu iş sözleşmemiz ile ilgili konuları aktarıp, çalışanların seçimden sonraki süreçte yaşadıkları tedirginliklerin sona ermesi adına kendisinden ve yönetiminden pozitif adımlar atılmasını beklediğimizi ifade etmiştik. Bununla birlikte seçimin hemen ertesi günü bizzat Belediye Başkanının adını kullanarak işten çıkartma ve yer değişikliği tehditleriyle üyelerimizin sendikamızdan istifa etmelerine yönelik hukuksuzca yapılan işlemlerin son bulması için kendisinden açıklama yapılmasını talep etmemize rağmen olumlu bir dönüş sağlanmamıştır.
Baskılar sonucu üyelerimizin bir kısmı istifa etmiş, baskılara direnenler de tehdit edilmektedir. İşçi-memur tüm belediye çalışanları tedirgin, Bergama halkı şaşkınlık içindedir. Çünkü seçimin üzerinden iki ay bile geçmeden belediyede iş barışı ve huzuru bozulmuş, belediyenin iç işleyişi yerle bir olmuş durumdadır.
Bergama Belediyesi emekçilerinin anayasal hakları olan sendikal örgütlülükleri baskı ve tehditle ihlal edilerek Anayasal suç işlenmektedir. Anayasa’nın 51. maddesi “Hiç kimse bir sendikaya üye olmaya ya da üyelikten ayrılmaya zorlanamaz” der. Türk Ceza Kanunu’nun 18. maddesi gereğince, bir emekçiyi baskı ve tehditle bir sendikaya üye olmaya veya üyelikten ayrılmaya zorlayanların 6 aydan 3 yıla kadar hapis cezasına hükmolunur.
BU HALİYLE BERGAMA BELEDİYESİ YETKİLİLERİ SUÇ İŞLEMEKTEDİR
HAK-İŞ/HİZMET-İŞ Sendikamız; üyelerini korumak için tüm hukuki işlemleri başlatmış, işçi arkadaşlarımızın işten çıkarılması, diğer arkadaşlarımızın baskıyla sendikamızdan istifa ettirilmesi ve yer değiştirilmesi ile ilgili müfettiş talebinde bulunmuştur.
Bergama Belediye Başkanı ve diğer yöneticilerini uyarıyoruz: Yaptığınız kıyımdır, mobbingdir; SUÇTUR. Gittiğiniz yol, yol değildir. Yol yakınken bu yanlıştan dönün!
Haksız ve hukuksuz olarak işten çıkardığınız emekçileri işe geri alın, mobbing ve baskılara son verin. Bilindik bahanelerin, mesnetsiz yaklaşımların arkasına sığınmadan emekçi arkadaşlarımızı asıl işlerine döndürün. Bu kıyım ve adaletsizliği durdurun.
SENDİKAMIZ ÜYESİ EMEKÇİLER KİMSESİZ DEĞİLDİR.
Türkiye’nin en büyük, en güçlü ve en etkin sendikası HAK-İŞ/HİZMET-İŞ, Bergama Belediyesi emekçilerinin sonuna kadar yanındadır. Bergama Belediyesi emekçilerinin hak ve hukukuna sahip çıkacağız. Onların iradesine ipotek koydurmayacağız.
Bizim zulmün karşısında sessiz kalmak gibi bir huyumuz yok. Emekçi arkadaşlarımıza bu zulmü yaşatanların karşısında dimdik duracağız.
HAKLIYIZ, KAZANACAĞIZ.
Yaşasın HAK-İŞ, Yaşasın HİZMET-İŞ
